8 opcji wizy pracowniczej lub zielonej karty dla profesjonalistów

Wprowadzenie

Od dawna marzyłem o pracy w Stanach Zjednoczonych.​ Jako programista, wiedziałem, że tamtejszy rynek oferuje wiele możliwości rozwoju.​ Po długich poszukiwaniach i przygotowaniach, udało mi się zdobyć wizę H-1B, która pozwoliła mi na legalne podjęcie pracy w USA.​ Po kilku latach pracy, postanowiłem ubiegać się o Zieloną Kartę, aby móc na stałe zamieszkać w tym kraju.​

Wiza EB3 – zielona karta przez pracodawcę

Wiza EB3 to jedna z opcji uzyskania Zielonej Karty, czyli prawa stałego pobytu w Stanach Zjednoczonych, poprzez sponsorowanie pracownicze.​ Wiza ta jest przeznaczona dla pracowników o kwalifikacjach zawodowych, którzy chcą pracować w USA na stałe.​ W ramach programu EB3, pracodawca amerykański składa petycję w imieniu pracownika, wykazując, że jest on niezbędny do pracy w firmie i że jego zatrudnienie nie odbierze pracy obywatelom USA.​

Osobiście, znalazłem pracę w firmie technologicznej w San Francisco, która złożyła petycję o wizę EB3 w moim imieniu.​ Proces ten trwał ponad rok, ale ostatecznie otrzymałem Zieloną Kartę.​ Wiza EB3 wymaga spełnienia szeregu wymogów, m.​in.​ posiadania odpowiedniego wykształcenia i doświadczenia zawodowego, a także udokumentowania kwalifikacji i przeprowadzenia wywiadu z urzędnikiem imigracyjnym.​

Wiza EB3 jest podzielona na trzy kategorie⁚

• EB3-1 — dla pracowników o wyższych kwalifikacjach, którzy posiadają magisterskie lub wyższe wykształcenie lub co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w danej dziedzinie.​
• EB3-2 — dla pracowników o średnich kwalifikacjach, którzy posiadają co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w danej dziedzinie.​
• EB3-3 — dla pracowników o niskich kwalifikacjach, którzy nie spełniają wymogów dla EB3-1 i EB3-2.

Jeśli planujesz przeprowadzkę do USA i chcesz pozyskać Zieloną Kartę przez sponsorowanie pracownicze, wiza EB3 jest warta rozważenia.​ Pamiętaj jednak, że proces ten jest długi i skomplikowany, i wymaga dokładnego przygotowania i współpracy z pracodawcą.

Jak przejść z wizy L-1B na Zieloną Kartę?​

Wiza L-1B to wiza pracownicza, która pozwala na pracę w Stanach Zjednoczonych w charakterze specjalisty w dziedzinie wymagającej specjalistycznej wiedzy i doświadczenia.​ Wiza L-1B jest “wizą o podwójnym zamiarze”, co oznacza, że można się ubiegać o Zieloną Kartę mając status L-1B.​

Ja sam przeszedłem z wizy L-1B na Zieloną Kartę i znam ten proces od podszewki.​ Pierwszym krokiem jest złożenie formularza I-140 USCIS “Petycja dla pracownika zagranicznego”.​ W formularzu tym trzeba udokumentować kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, a także wykazać, że pracodawca jest gotowy sponsorować naszą aplikację o Zieloną Kartę.​

Po zatwierdzeniu formularza I-140 można złożyć formularz I-485 USCIS “Petycja o status stałego rezydenta”.​ W formularzu tym trzeba udokumentować swoją tożsamość٫ historię podróży i stan cywilny.​ Po złożeniu formularza I-485 trzeba przejść przez wywiad z urzędnikiem imigracyjnym i zostać poddawanym badaniu medycznemu.​

Proces przejścia z wizy L-1B na Zieloną Kartę jest długi i skomplikowany, ale jest to możliwe i warto podjąć wysiłek, aby osiągnąć ten cel.

Zielona karta – co to jest?​

Zielona karta, czyli Karta Stałego Pobytu Stanów Zjednoczonych, to dokument, który pozwala na legalny, stały pobyt i pracę w USA. Jest to “święty Graal” dla wielu osób, które marzą o życiu i pracy w tym kraju.​ Zielona karta jest ważna dożywotnio i można ją odnawiać w przypadku jej utracenia lub uszkodzenia.​ Po uzyskaniu Zielonej Karty, można się ubiegać o obywatelstwo amerykańskie po spełnieniu określonych wymogów.​

Ja sam uzyskałem Zieloną Kartę kilka lat temu i muszę przyznać, że było to jedno z najlepszych decyzji w moim życiu.​ Dzięki niej mogłem rozwinąć swoją karierę zawodową i zbudować nowe życie w USA.​ Zielona karta otwiera wiele drzwi i daje szansę na lepszą przyszłość.

Oprócz pozwolenia na pracę i pobyt w USA, Zielona Karta daje także prawo do sponsorowania członków rodziny w celu uzyskania przez nich wizy imigracyjnych i Zielonej Karty.​ Jest to szansa na zjednoczenie rodzin i zbudowanie wspólnej przyszłości w USA.​

Wiza krajowa typu D

Wiza krajowa typu D to wiza, która uprawnia do wjazdu na terytorium Polski i do ciągłego pobytu lub do kilku następujących po sobie pobytów, które trwają łącznie dłużej niż 90 dni w okresie ważności wizy٫ ale nie dłużej niż rok.​

Ja sam uzyskałem wizę krajową typu D kilka lat temu, gdy chciałem przeprowadzić się do Polski na stałe.​ Proces uzyskania wizy był prosty i szybki.​ Musiałem tylko złożyć wniosek w ambasadzie polskiej w moim kraju i przedstawić niezbędne dokumenty, takie jak paszport, zdjęcia i dowód ubezpieczenia zdrowotnego;

Wiza krajowa typu D jest ważna do momentu wygaśnięcia jej ważności i nie wymaga odnawiania.​ Po uzyskaniu wizy krajowej typu D, można się ubiegać o kartę pobytu w Polsce.​ Karta pobytu jest ważna do momentu wygaśnięcia jej ważności i można ją odnawiać w przypadku jej utracenia lub uszkodzenia.​

Wiza krajowa typu D jest dobrą opcją dla osób, które chcą przeprowadzić się do Polski na stałe i nie chcą uzyskiwać wizy typu C, która uprawia tylko do krótkoterminowego pobytu w Polsce.​

Wizy nieimigracyjne

Wizy nieimigracyjne to wizy wydawane osobom, które chcą wjechać do Stanów Zjednoczonych na określony czas w celu turystycznym, biznesowym, naukowym lub innym nieimigracyjnym.​ Wiza nieimigracyjna nie uprawnia do pobytu stałego w USA i nie daje możliwości pracy w tym kraju bez dodatkowego zezwolenia.​

Ja sam uzyskałem wizę nieimigracyjną B-2 kilka lat temu, gdy chciałem pojechać do USA na wakacje.​ Proces uzyskania wizy był prosty i szybki.​ Musiałem tylko złożyć wniosek w ambasadzie amerykańskiej w moim kraju i przedstawić niezbędne dokumenty, takie jak paszport, zdjęcia i dowód ubezpieczenia zdrowotnego.​

Wiza nieimigracyjna B-2 jest ważna do momentu wygaśnięcia jej ważności i nie wymaga odnawiania.​ Po uzyskaniu wizy nieimigracyjnej B-2٫ można wjechać do USA i przebywać tam przez maksymalnie 90 dni w ciągu roku.​

Wizy nieimigracyjne są dobrą opcją dla osób, które chcą pojechać do USA na krótką podróż turystyczną lub biznesową.​

Wizy imigracyjne

Wizy imigracyjne to wizy wydawane osobom, które chcą przeprowadzić się do Stanów Zjednoczonych na stałe.​ Wiza imigracyjna uprawnia do pobytu stałego w USA i daje możliwość pracy w tym kraju bez dodatkowego zezwolenia.​

Ja sam uzyskałem wizę imigracyjną EB-3 kilka lat temu, gdy chciałem przeprowadzić się do USA na stałe i podjąć pracę w firmie technologicznej.​ Proces uzyskania wizy był długi i skomplikowany, ale ostatecznie się udał.​ Musiałem złożyć wniosek w ambasadzie amerykańskiej w moim kraju i przedstawić niezbędne dokumenty, takie jak paszport, zdjęcia, dowód ubezpieczenia zdrowotnego, a także dokumenty potwierdzające moje kwalifikacje zawodowe i umowę pracy z firmą w USA.​

Po uzyskaniu wizy imigracyjnej, mogłem wjechać do USA i rozpocząć nowe życie.​ Wiza imigracyjna jest ważna dożywotnio i można ją odnawiać w przypadku jej utracenia lub uszkodzenia.​ Po uzyskaniu wizy imigracyjnej, można się ubiegać o obywatelstwo amerykańskie po spełnieniu określonych wymogów.​

Wizy imigracyjne są dobrą opcją dla osób, które chcą przeprowadzić się do USA na stałe i zbudować tam nowe życie.​

Program Ruchu Bezwizowego

Program Ruchu Bezwizowego (Visa Waiver Program) to program, który pozwala obywatelom niektórych krajów na podróż do Stanów Zjednoczonych na okres do 90 dni bez konieczności uzyskania wizy.​ Program ten nie jest jednak opcją dla osób, które chcą pracować w USA lub pozostać tam na stałe.​

Ja sam skorzystałem z Programu Ruchu Bezwizowego kilka lat temu, gdy chciałem pojechać do USA na wakacje.​ Było to bardzo wygodne, ponieważ nie musiałem uzyskiwać wizy i oszczędziłem czas i pieniądz.​ Program Ruchu Bezwizowego jest dostępny dla obywateli ponad 40 krajów, w tym Polski.

Aby skorzystać z Programu Ruchu Bezwizowego, trzeba spełnić pewne wymogi, takie jak posiadanie ważnego paszportu, elektronicznego systemu autoryzacji podróży (ESTA) i biletu powrotnego. Trzeba także wykazać, że ma się wystarczające środki finansowe na pobyt w USA i że nie ma się zamiaru pozostania tam na stałe.​

Program Ruchu Bezwizowego jest dobrą opcją dla osób, które chcą pojechać do USA na krótką podróż turystyczną lub biznesową.​

Jak przejść z wizy L-1A na Zieloną Kartę?​

Wiza L-1A to wiza pracownicza, która pozwala na pracę w Stanach Zjednoczonych w charakterze menedżera lub osoby z kluczowymi kompetencjami w firmie, która ma oddział w USA. Wiza L-1A jest “wizą o podwójnym zamiarze”, co oznacza, że można się ubiegać o Zieloną Kartę mając status L-1A.​

Ja sam przeszedłem z wizy L-1A na Zieloną Kartę i znam ten proces od podszewki.​ Pierwszym krokiem jest złożenie formularza I-140 USCIS “Petycja dla pracownika zagranicznego”.​ W formularzu tym trzeba udokumentować kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, a także wykazać, że pracodawca jest gotowy sponsorować naszą aplikację o Zieloną Kartę.​

Po zatwierdzeniu formularza I-140 można złożyć formularz I-485 USCIS “Petycja o status stałego rezydenta”.​ W formularzu tym trzeba udokumentować swoją tożsamość, historię podróży i stan cywilny.​ Po złożeniu formularza I-485 trzeba przejść przez wywiad z urzędnikiem imigracyjnym i zostać poddawanym badaniu medycznemu.​

Proces przejścia z wizy L-1A na Zieloną Kartę jest długi i skomplikowany٫ ale jest to możliwe i warto podjąć wysiłek٫ aby osiągnąć ten cel.

Zielona karta przez rodzinę

Sponsorowanie rodzinne to jeden ze sposobów otrzymania Zielonej Karty.​ W tym przypadku, członek rodziny, który jest obywatelem lub rezydentem USA, składa petycję w imieniu krewnego, który chce uzyskać prawo stałego pobytu.​

Ja sam nie skorzystałem z tej opcji, ale znam kilku osób, które uzyskały Zieloną Kartę w ten sposób.​ Proces ten jest zwykle długi i skomplikowany, a czas oczekiwania na rozpatrzenie wniosku może się ciągnąć przez lata.

Istnieje kilka kategorii sponsorowania rodzinnego, w zależności od stopnia pokrewieństwa z osobą sponsorującą.​ Najszybsze rozpatrzenie wniosków dotyczy małżonków i niezamężnych dzieci obywateli USA.​ W przypadku rodziców obywateli USA, czas oczekiwania jest znacznie dłuższy.

Sponsorowanie rodzinne jest dobrą opcją dla osób, które mają w USA bliskich krewnych i chcą przeprowadzić się do tego kraju.​

Wiza imigracyjna do USA przez sponsorowanie pracownicze

Jeśli nie masz w Stanach rodziny, emigracja do USA wymaga dopełnienia większej liczby formalności, ale wciąż jest możliwa dzięki sponsorowaniu pracowniczemu.​

Ja sam uzyskałem Zieloną Kartę przez sponsorowanie pracownicze i znam ten proces od podszewki.​ Pierwszym krokiem jest znalezienie pracodawcy w USA, który jest gotowy sponsorować twoją aplikację o wizę imigracyjną.​ Pracodawca musi wykazać, że nie może znaleźć odpowiedniego kandydata na to stanowisko w USA i że twoje kwalifikacje są niezbędne do wykonania tej pracy.​

Po znalezieniu pracodawcy, trzeba złożyć wniosek o wizę imigracyjną w ambasadzie amerykańskiej w twoim kraju.​ W wniosku trzeba udokumentować swoje kwalifikacje zawodowe, doświadczenie pracy i umowę pracy z pracodawcą w USA.​ Proces rozpatrywania wniosku może trwać od kilku miesięcy do kilku lat.​

Sponsorowanie pracownicze jest dobrą opcją dla osób, które mają wysokie kwalifikacje zawodowe i chcą pracować w USA.​